AI得贤招聘官一体化解决方案：从加速招聘流程转到基于胜任力、知识和技能考察的精准匹配。
功能特色：
- 招聘管理系统
- L5级别AIGC面试官
- 在线代码考试系统
- 在线笔试系统
- 远程视频面试
AI得贤招聘官是一款智慧招聘管理系统，与传统的智能招聘ATS有所不同。它采用了AI多模态算法核心，能够替代人类面试官对候选人的核心价值观、通用素质、潜在领导力和专业素质进行基于视频面试的判断。
传统的智能招聘ATS主要侧重于简历筛选和自动化流程管理，而AI得贤招聘官则更注重候选人的面试环节。通过AI多模态算法核心，它能够分析候选人的视频面试表现，从中获取更多的信息和细节，以便更准确地评估候选人的核心素质和潜力。
AI得贤招聘官的优势在于它能够基于视频面试对候选人进行综合评估。这种评估不仅仅依赖于简历和文字描述，还能够通过观察候选人的表情、语言、姿态等多种模态来获取更全面的信息。这样可以更好地了解候选人的沟通能力、情绪管理能力、领导潜力等重要因素，从而更准确地判断候选人的适应性和匹配度。
总之，AI得贤招聘官是一款具有AI多模态算法核心的智慧招聘管理系统。它通过基于视频面试的方式，替代人类面试官对候选人的核心素质进行评估，提供更准确和全面的招聘决策依据。这将帮助企业更高效地筛选和选拔人才，提升招聘的质量和效果。
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